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6 articles sélectionnés

Chômage et retraite : le chômage compte-t-il pour la ...

2.3. Les périodes de chômage non indemnisé

2.3.1 La première période de chômage non indemnisé

Lors de la première période de chômage non indemnisé dans une carrière, ne faisant pas suite à une période de chômage indemnisé, on peut valider des trimestres. On compte un trimestre par période de 50 jours de chômage, dans la limite de : 

4 trimestres pour les périodes antérieures...

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Thèmes liés : chomage non indemnise et validation trimestre retraite / chomage non indemnise validation trimestre retraite complementaire / retraite periode chomage non indemnise / trimestre retraite chomage non indemnise / validation retraite chomage non indemnise

La retraite anticipée pour carrière longue - La retraite ...

Le dispositif « carrière longue » existe dans la quasi-totalité des régimes de base :

Salariés du privé (régime général et régime agricole) ;

Non-salariés (indépendants, agriculteurs, professions libérales, avocats) ;

Fonction publique (d'Etat, hospitalière, territoriale) ;

Ministres du culte ;

Une part importante des régimes spéciaux (ouvriers de l'Etat, RATP, industries...

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Thèmes liés : chomage et retraite carriere longue / cotisation retraite chomage carriere longue / duree d'indemnisation chomage pour les plus de 60 ans / duree d'indemnisation chomage apres 58 ans / reglement general du regime d'assurance chomage 2014

Rachat point retraite - Rachat de trimestre - La Retraite ...

6.3. Pour quel prix ?

1. Pourquoi racheter des trimestres ?

Racheter des trimestres permet d'atteindre la durée de cotisation nécessaire pour prendre sa retraite à taux plein. Le rachat de trimestres a donc potentiellement un double effet : il donne accès à la retraite de base à taux plein, et il permet ainsi de percevoir sa retraite complémentaire en totalité.

 

2. Quels trimestres...

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Thèmes liés : reglement general du regime d'assurance chomage 2014 / reglement general du regime d'assurance chomage / taux d'assurance chomage majore / taux d'assurance chomage 2014 / taux d'assurance chomage 2016

Calcul Age légal départ retraite : A quel âge peut-on ...

Il existe certains cas de départ anticipé (voir plus bas).

Les âges légaux varient selon les régimes :

Pour les salariés et les non-salariés du secteur privé, l'âge d'ouverture des droits à la retraite est fixé à 62 ans.

Dans la fonction publique, l'âge d'ouverture des droits à la retraite est variable. Il est de 62 ans pour les agents des catégories « sédentaires » (métiers...

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Thèmes liés : cotisation chomage retraite + 65 ans / retraite chomage 62 ans / chomage et retraite a 59 ans / chomage validation 5 ans retraite / retraite chomage 60 ans

Validation Trimestre Retraite : Trimestres cotisés ...

La validation d'un trimestre de retraite

Pour pouvoir bénéficier d'une retraite complète à taux plein , il faut avoir validé un certain nombre de trimestres : c'est la durée d'assurance requise, qui s'élève de 160 à 172 trimestres suivant votre année de naissance.

Pour obtenir le nombre total de trimestres validés, on additionne deux types de trimestres : les trimestres cotisés et les...

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Thèmes liés : trimestre cotisation retraite au chomage / validation trimestre retraite chomage 2014 / chomage validation trimestre retraite / cotisations d'assurance chomage / cotisations d assurance chomage

Le cumul emploi-retraite en 2015 : c'est possible

1. Les grands principes du cumul emploi-retraite

1.1. Cumul total, cumul restreint,

Cumul total "inter-régimes" : il est presque toujours possible de cumuler une pension de retraite sans restriction de montant avec le revenu d'une activité dépendant d'un autre régime de retraite ; par exemple, une pension du régime général avec un revenu d'indépendant, ou une pension de fonctionnaire avec...

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Thèmes liés : taux reduit d'assurance emploi 2015 / taux d'assurance emploi 2015 / taux d'assurance emploi par region / cotisations d assurance emploi / cotisation d'assurance emploi 2014